
エントリーシートや履歴書の写真について、「スーツじゃなきゃだめ?」「スーツを持っていないときはどうする?」「私服指定のときは何を着ればいい?」と迷っていませんか。
この記事では、エントリーシートや履歴書の証明写真で、スーツ以外の服装でもよいケースと、そのときの服装の選び方、スーツがないときの対処法を解説します。就活写真に最適なスーツの選び方や、写真のサイズなどの基礎知識もまとめました。
目次
エントリーシートの写真はスーツ以外でもOK?
エントリーシートに必要な証明写真は、応募先から指定がない限り、必ずスーツを着て撮影しましょう。
これはインターンシップに応募する際も同様で、スーツを着用することで、「TPOが分かる」「社会人のマナーが守れる」とアピールすることにもつながります。
周りがスーツの写真で応募するなか、一人だけ私服姿だと目立ち、「協調性に欠ける」と思われかねないので気をつけてください。
就活で使う履歴書や、正社員の転職で使う履歴書の写真も同じ考え方です。
スーツ以外の服装で撮ってもよいケース

スーツ以外の服装で撮ってもよいのは、主に次のようなケースです。
応募先から「私服」「スーツ以外」と指定がある
企業から服装の指定がある場合は、その指示に従います。指定を守ることも、案内をきちんと読んでいるというアピールになります。
アパレル・美容・クリエイティブ系の企業に応募する
服装やセンスも仕事の一部として見られる業界では、指定がなくても、私服の写真がふさわしい場合があります。募集要項や採用サイトで、社員の服装や求められる写真の雰囲気を確認しましょう。迷う場合は、スーツの写真を使えば失礼になることはありません。
アルバイト・パートの履歴書
飲食店や販売店などのアルバイト・パートの履歴書は、私服の写真でも問題ないことがほとんどです。ただし、事務職など普段からスーツやオフィスカジュアルで働く職場に応募する場合は、ジャケットを着て撮ると安心です。
「あなたらしい写真」を求められた
企業によっては「あなたらしい写真」を求められるケースがあり、証明写真とは違う写真を提出する必要があります。
この写真は、本人確認ではなくあなたの人柄を知るために使用されるため、スーツを着ていなくても構いません。
服装よりも、あなたの強みや魅力、ガクチカをアピールできる写真を選びましょう。
ただし、相手に不快感や不信感を与えないよう、以下のような写真は避けてください。
- 飲酒、喫煙、ギャンブルをしているシーン
- 自己PRや経歴と全く関係ない写真
- あなたがどこにいるか分からない写真
書類の内容と写真にズレがあると相手を混乱させてしまうため、違和感を持たれない写真を選ぶことが大切です。
スーツ以外で撮るときの服装のポイント
「私服」「スーツ以外」と指定されても、Tシャツやパーカーのようなラフな格好は避けましょう。襟のあるシャツやブラウス、きれいめのニットにジャケットを羽織ると、スーツに近いきちんとした印象になります。
色は、紺、グレー、ベージュ、白などの落ち着いたものを選び、派手な柄や露出の多い服は避けます。証明写真は顔まわりの印象が大切なので、首元がよれていないか、襟の形が崩れていないかも確認しましょう。
スーツを持っていないときの対処法
撮影までにスーツを用意できない場合は、次の方法があります。
スーツを貸し出している写真館で撮る
就活写真に対応している写真館の中には、スーツやシャツ、ネクタイを貸し出しているところがあります。当サイトに掲載している写真館398件のうち、スーツの貸し出しに対応しているのは42件です。数は多くないので、予約するときに貸し出しがあるかと、自分のサイズがあるかを確認しましょう。
ジャケットとシャツだけ用意する
証明写真に写るのは胸から上だけです。急ぎの場合は、ジャケットとシャツ(男性はネクタイも)だけでも撮影できます。ただし、面接ではスーツが必要になるため、早めに一式そろえておきましょう。
スーツの合成アプリは慎重に使う
私服の写真にスーツを合成できるアプリもありますが、首元や肩が不自然になりやすく、写真と実物の印象が違ってしまうおそれがあります。本人確認にも使われる写真なので、できるだけ実際にスーツを着て撮影しましょう。
就活写真に最適な服装とは
就活証明写真では、一般的に「黒」か「濃紺」で無地のスーツが好まれるため、リクルートスーツであれば問題ないでしょう。
最近では、個性重視でストライプやグレーのスーツでも良いとされる風潮がありますが、採用担当者によっては良くない印象を持つ人もいるため、慎重に選ぶ必要があります。
ワイシャツは白で無地、襟はレギュラーカラーのシャツを選ぶと良いでしょう。
ボタンダウンや、色糸でステッチが入っているシャツなどは、カジュアルな印象を与えるため避けた方が無難です。
女性は、スキッパーカラーのシャツでも問題ありませんが、公務員や金融系などの堅い業種では好まれない場合があるので注意が必要です。
スーツもシャツも、サイズが合っていないとだらしなく見えるため、体に合ったものを着用しましょう。
スーツとシャツを選んだら、着たときの首元も確認しましょう。男性はネクタイの結び目が襟の中心にあり、ゆるんでいないか、女性はシャツの襟がジャケットの襟の上にきれいに重なっているかが、写真の印象を左右します。
清潔感のある身だしなみが大切

証明写真では、服装だけでなく、身だしなみ全体で清潔感が伝わるかが見られます。悪目立ちせず、写真の要件を守ったうえで、次の3点を整えましょう。
髪型
寝癖やアホ毛(浮き毛)など、髪に乱れがあると「だらしない」「清潔感に欠ける」といった印象を持たれる可能性があるので注意が必要です。
また、前髪が目にかかっていたり、サイドの髪で輪郭が隠れていたりするヘアスタイルは、顔がしっかり見えないので証明写真にはふさわしくありません。
眉毛、目、耳が見える髪型を意識して、清潔感を与えられるように整えましょう。
髪を結ぶ場合には、ヘアピンやゴムが目立たないようにセットするのがポイントです。
メイク
就活写真では、自身を美しく見せるメイクではなく、健康的な印象を与えるナチュラルメイクを心掛けましょう。
撮影時は照明が強いため、チークで頬に立体感を持たせるといった工夫をするときれいに仕上がるのでおすすめです。
チークとリップを同系色にすると一体感が出ます。
ピンクベージュやオレンジ系のカラーを選ぶと血色が良く健康的な肌に見えるので試してみてください。
アイラインの引き方は、「就活メイクのアイラインは引くべき?」で詳しく解説しています。
アクセサリー
就活証明写真では、基本的にアクセサリー類は外して撮影に臨みます。
ただし、アナウンサーやアパレル系の企業に応募する際には、華やかさを出すためにアクセサリーを使用することもあります。
顔にかかるような大きなピアスや、華美なアクセサリーは不適切な印象を与えるため、シンプルで控えめなものを選ぶとよいでしょう。
ピアスの扱いは、「証明写真でピアスはつけたままでいい?」をご覧ください。
エントリーシート証明写真の基礎知識

証明写真では、身だしなみだけでなく、要件に沿った写真を提出することも重要になります。
不適切な写真を提出してしまうと、「ルールが守れない人物」といった印象を持たれかねないため、気をつけましょう。
- サイズ
- 有効期限
- Webエントリー
サイズ
エントリーシートの証明写真は、一般的に「縦4cm ×横3cm」のサイズで提出します。
企業独自のテンプレートや、エントリーシートの種類によっては、別のサイズで用意する必要があるので、必ず要件を確認しましょう。
Webエントリーでは、「cm」ではなく「px(ピクセル)」やファイル容量で写真の大きさを指定されることがあります。縦横比を4:3に保ったまま、応募先の案内に書かれたサイズと容量に合わせて保存しましょう。
有効期限
エントリーシートの証明写真は、面接時の本人確認でも使用されるため、古い写真だと一目で本人と分からないケースがあります。
そのため、多くの場合で撮影から「3か月以内」の証明写真を提出するように指示されます。
指定がない場合でも、古い写真は避け、最低でも6か月以内に撮影した証明写真を提出しましょう。
また、有効期限内の写真であっても、体型や髪型などの見た目が大きく変わっている場合には、撮り直すことをおすすめします。
写真が足りなくなったときは、「焼き増しとは?」の記事で焼き増しの方法を紹介しています。
Webエントリー
Webエントリーでは写真のサイズに気をつけるほか、ファイル名にも気を配る必要があります。
エントリー方法によっては、書類と別に写真をアップロードするケースがあるため、ファイルには分かりやすい名前を付けてください。
画像は必ず「jpeg」か「png」で保存し、「氏名_大学名.jpg」のように一目で誰の写真か分かるようにしておきましょう。
撮影日にかかわらず、提出するのは撮影から3か月以内の写真にしましょう。
証明写真の服装に関するよくある質問
証明写真の服装について、迷いやすい点をまとめました。
Q. インターンシップのエントリーシートの写真もスーツ?
インターンシップでも、指定がなければスーツで撮影した写真を使いましょう。本選考でも同じ写真を使えます。
Q. 全身写真の提出を求められたら?
アナウンサーや客室乗務員、アパレルなど一部の職種では、全身写真の提出を求められることがあります。全身写真は証明写真機では撮れないため、全身の撮影に対応した写真館で撮りましょう。
エントリーシートに最適な服装で証明写真を撮ろう

エントリーシート用の証明写真は、基本的にスーツを着用して撮りましょう。
「スーツ以外」と指定される場合でも、ジャケットやカーディガンなどカジュアルになりすぎない工夫が必要です。
また服装だけでなく、髪やメイクにも気を配り、相手に清潔感を与えられるよう身だしなみを整えましょう。
身だしなみや証明写真のルールをきちんと守ることで、社会人としてのマナーが分かっているとアピールできるので、基本を押さえて撮影に臨んでください。
服装に迷ったら、服装のアドバイスやスーツの貸し出しに対応した写真館で撮影すると安心です。
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就活写真.com編集部
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